Об этом сообщила пресс-служба профсоюза работников здравоохранения региона.
«В ноябре в первичную профсоюзную организацию Ишимбайской ЦРБ обратилась заведующая роддомом, предложив начать переговоры с работодателем об увеличении доплат сотрудникам за ночные дежурства с 40 до 60%. Наш аргумент – сотрудники роддома оказывают неотложную помощь, принимают экстренные роды, а потому имеют право на повышенные доплаты», – рассказала независимый профсоюзный адвокат Республиканского профсоюза работников здравоохранения Гульнара Усманова.
Второго декабря назначено первое заседание рабочей комиссии профсоюза медучреждения по этому вопросу. И если с доплатами фельдшерам скорой помощи вопрос практически решен – существующий уровень доплат является нарушением Отраслевого соглашения, то необходимость доплат водителям и сотрудникам роддома профсоюзу еще придется обосновывать перед работодателем.